StoryEditor
Producenci
04.12.2024 12:43

Zestawy prezentowe na święta 2024 – podaruj bliskim trochę piękna!

Święta to czas obdarowywania, a odpowiednio dobrany prezent może przynieść nie tylko radość, ale i odrobinę luksusu do codziennego życia. Specjalnie na ten sezon przygotowaliśmy zestawienie świątecznych zestawów prezentowych, które zachwycą różnorodnością i praktycznością. Znajdziesz tu coś dla miłośników pielęgnacji, fanów biżuterii oraz entuzjastów domowego SPA.

Zestawy prezentowe to idealne rozwiązanie na święta – są piękne, praktyczne i wyrażają troskę o obdarowanego. W naszym zestawieniu każdy znajdzie coś odpowiedniego: od luksusowych kosmetyków, przez kreatywne rozwiązania, aż po codzienne rytuały SPA. Wybierz coś wyjątkowego i spraw radość bliskim w te święta!

Avene – HYALURON ACTIV B3

image
Avene
Avene prezentuje innowacyjny zestaw pielęgnacyjny, w którego skład wchodzi krem odbudowujący komórki oraz krem pod oczy o potrójnym działaniu. Głównymi składnikami tych produktów są wysoko skoncentrowany niacynamid (6%) oraz opatentowany niskocząsteczkowy kwas hialuronowy. Dzięki ich synergii kosmetyki stymulują odnowę komórkową, zapewniając skórze długotrwałe nawilżenie i ujędrnienie. Regularne stosowanie sprawia, że cera wygląda na bardziej wypoczętą, zregenerowaną i promienną. Dodatkowym atutem jest ekologiczne opakowanie w postaci szklanego słoika wielokrotnego użytku z systemem refill, co czyni zestaw doskonałym wyborem dla osób dbających o środowisko.

Dla kogo?

To idealny prezent dla każdego, kto chce zadbać o swoją skórę w sposób nowoczesny i odpowiedzialny ekologicznie. Szczególnie polecany dla osób, które borykają się z oznakami zmęczenia i szukają kosmetyków o intensywnym działaniu regenerującym.

Perfecta – LIFT 3-V 50+

image
Perfecta
Zestaw od Perfecta to prawdziwy sprzymierzeniec w walce z oznakami starzenia. Dzięki formule 3% TRIO-V-LIFT COMPLEX™ zawierającej peptydy i kwas hialuronowy, kosmetyki intensywnie ujędrniają skórę, poprawiając jej elastyczność i modelując owal twarzy. Krem na dzień i na noc regeneruje barierę lipidową, redukuje zmarszczki i przywraca skórze zdrowy wygląd. Uzupełnieniem pielęgnacji jest krem liftingujący pod oczy i na powieki, który wygładza delikatne okolice oczu, niwelując widoczne oznaki zmęczenia. To kompleksowa pielęgnacja dostosowana do potrzeb skóry dojrzałej.

Dla kogo?

Zestaw ten świetnie sprawdzi się jako prezent dla mamy, babci czy cioci, które cenią sobie kosmetyki wysokiej jakości i chcą poczuć się wyjątkowo zadbane. To również idealny wybór dla kobiet, które szukają skutecznych produktów do pielęgnacji skóry twarzy.

handy lab. – Zestaw domowego SPA

image
Handy Lab
Jeśli szukasz wyjątkowego prezentu, który pozwoli obdarowanemu na chwilę relaksu i regeneracji, zestaw od handy lab. będzie strzałem w dziesiątkę. Znajdziesz w nim odżywcze mydło z prebiotykiem z cykorii, które delikatnie oczyszcza i nawilża skórę dłoni, odżywczy krem z kwasem hialuronowym i SPF 30, który chroni przed czynnikami zewnętrznymi, oraz miesięczną kurację z maskami do rąk. Maska na bazie retinolu i kwasu hialuronowego przywraca skórze młodzieńczą gładkość, redukując oznaki przesuszenia i zmęczenia. Zestaw ten to idealny sposób na codzienne SPA w domowym zaciszu.

Dla kogo?

Rekomendujemy go dla osób, które cenią sobie troskę o dłonie oraz chcą zafundować sobie chwilę relaksu. To doskonały pomysł na prezent dla przyjaciółki, mamy lub siostry, która uwielbia rytuały pielęgnacyjne.

Kalendarz adwentowy od Avon

image
Avon
Kalendarz adwentowy od Avon to propozycja, która wnosi codzienną dawkę magii w okresie przedświątecznym. W środku znajduje się 24 okienek, z których każde kryje wyselekcjonowane biżuteryjne niespodzianki – od błyszczących kolczyków po delikatne naszyjniki, które można zestawić w glamour komplety. To świetny sposób na umilenie oczekiwania na święta i urozmaicenie codziennych stylizacji, a także wyjście z modowej rutyny. Kupując ten produkt, wspierasz także misję Avonu, pomagając milionom kobiet na całym świecie rozwijać się i osiągać niezależność.

Dla kogo?

Ten uroczy kalendarz to doskonały prezent dla każdej miłośniczki biżuterii, niezależnie od wieku. Sprawdzi się jako niespodzianka dla córki, siostry, a także przyjaciółki, która ceni stylowe dodatki i jest przysłowiową "sroką", uwielbiającą blask i świecidełka.

It Starts With Love od NEONAIL

image
NeoNail
Zestaw startowy od NEONAIL to prawdziwa gratka dla miłośniczek hybrydowego manicure. Znajdziemy w nim wszystko, co potrzebne do stworzenia profesjonalnej stylizacji paznokci: dwa limitowane lakiery hybrydowe, bazo-top 2w1, nowoczesną lampę LED FUTURO ONE TOUCH oraz akcesoria takie jak cleaner. Całość zapakowana jest w elegancką kosmetyczkę, co czyni zestaw niezwykle praktycznym i estetycznym prezentem. Dzięki temu każda obdarowana osoba będzie mogła cieszyć się pięknymi paznokciami bez wychodzenia z domu.

Dla kogo?

Idealny dla siostry, przyjaciółki lub koleżanki, która lubi eksperymentować z paznokciami i ceni sobie profesjonalne narzędzia do manicure.

Your Special Trio z naklejkami wodnymi od NEONAIL

image
NeoNail
Your Special Trio to zestaw, który łączy elegancję i kreatywność. W środku znajdziemy dwa lakiery hybrydowe w subtelnych odcieniach różu – idealnych na każdą okazję – oraz zestaw naklejek wodnych w motywach świątecznych, walentynkowych i festiwalowych. Naklejki umożliwiają tworzenie unikalnych stylizacji, które podkreślą indywidualność każdej osoby. Zestaw zapakowany jest w estetyczne, czerwone pudełko, co dodatkowo podkreśla jego świąteczny charakter.

Dla kogo?

To świetny pomysł na prezent dla każdej kreatywnej duszy, która uwielbia bawić się stylizacją paznokci. Idealny dla siostry, przyjaciółki lub nastolatki, która dopiero zaczyna swoją przygodę z manicure.

Foreo Zestaw BEAR™ 2

image
Foreo
Ktoś bliski marzy o liftingu twarzy w domowym zaciszu? BEAR™ 2 to urządzenie, które za pomocą 4 rodzajów mikroprądów tonizuje aż 69 mięśni twarzy i szyi, poprawiając kontury i zapewniając efekt liftingu już po kilku minutach dziennie. Klinicznie potwierdzona skuteczność w redukcji zmarszczek i poprawie elastyczności skóry sprawia, że to propozycja idealna na świąteczny prezent. W zestawie obdarowana osoba znajdzie także serum SUPERCHARGED™ 2.0 i intensywnie nawilżający krem SUPERCHARGED™ HA+PGA, które doskonale uzupełniają działanie urządzenia.

Dla kogo?

Doskonały wybór dla osób, które pragną zadbać o swoją skórę w profesjonalny sposób bez wychodzenia z domu. Idealny prezent dla mamy, siostry lub partnerki ceniącej nowoczesne rozwiązania pielęgnacyjne.

ARTYKUŁ SPONSOROWANY
ZOBACZ KOMENTARZE (0)
StoryEditor
Producenci
08.04.2026 09:40
Znamy wynagrodzenie CEO L’Oréal za 2025 rok. Miliony dla Nicolasa Hieronimusa
Wzrost całkowitego wynagrodzenia Nicolasa Hieronimusa o ponad 13 proc. r/r jest sygnałem dla rynku, że w dobie polikryzysu stabilne przywództwo jest warte każdej cenyL‘Oreal

Publikacja raportu rocznego L’Oréal Groupe za rok 2025 przyniosła odpowiedzi na pytania o wycenę pracy jednego z najpotężniejszych menedżerów w świecie beauty. Nicolas Hieronimus, stojący na czele francuskiego giganta, otrzymał za ubiegły rok wynagrodzenie, którego łączna wartość przekroczyła 12 milionów euro. To nie tylko rekordowa kwota w historii jego kadencji, ale przede wszystkim precyzyjne odzwierciedlenie „maratonu innowacji”, jaki koncern przebiegł w ciągu ostatnich dwunastu miesięcy.

Składniki wynagrodzenia: podwyżka i wskaźniki KPI

Struktura zarobków Hieronimusa w 2025 roku została zaprojektowana tak, aby promować zarówno bieżącą sprawność operacyjną, jak i długoterminowy wzrost wartości spółki. Fundamentem całego pakietu było wynagrodzenie stałe, które ustalono na poziomie 2,3 mln euro. Jest to wzrost o 15 proc. w stosunku do roku poprzedniego, co stanowi bazę dla wszystkich pozostałych wyliczeń premiowych.

Kolejnym istotnym elementem była część zmienna (premia roczna), która wyniosła blisko 2,7 miln euro. Kwota ta nie została przyznana „z automatu” – jej wysokość zależała od rygorystycznych wskaźników KPI. Hieronimus musiał dowieść skuteczności nie tylko w twardych liczbach, takich jak wzrost zysku na akcję (EPS) czy dynamika sprzedaży, ale także w realizacji celów pozafinansowych z obszaru ESG (Environmental, Social, Governance).

Największą wagę w całym portfelu wynagrodzeń miały jednak akcje za wyniki (performance shares). Ich wartość wyceniono na około 6,9 mln euro. To kluczowy instrument motywacyjny, który wiąże się z długofalowym zaufaniem inwestorów. Przyznanie tak wysokiego pakietu akcji sugeruje, że rada nadzorcza pokłada ogromne nadzieje w dalszej cyfryzacji grupy i jej ekspansji w segmencie luksusowym.

image

Polak trafia do centrali L’Oréal. Krzysztof Bożek obejmuje stery marek Armani i Valentino na Europę

Dlaczego 12 milionów? 

Trudno oceniać te kwoty w oderwaniu od kondycji samej grupy. Rok 2025 był dla L’Oréal czasem znaczących sukcesów:

  • magiczna granica przychodów: koncern wygenerował rekordowe 44,05 mld euro sprzedaży
  • efektywność operacyjna: mimo kryzysu logistycznego na Bliskim Wschodzie, marża operacyjna wzrosła do poziomu 20,2 proc.
  • Dominacja w e-commerce: ponad 30 proc. globalnych przychodów grupy pochodzi już z kanałów cyfrowych.

Hieronimus osobiście nadzorował przełomowe akwizycje, w tym wchłonięcie marki Creed oraz strategiczne partnerstwa w obszarze beauty-tech. To pod jego wodzą L’Oréal przestał być postrzegany jedynie jako producent kosmetyków, a zaczął być traktowany jako potężna firma technologiczna, co giełda w Paryżu wyceniła z nawiązką.

image

L‘Oréal 2026: ucieczka od masowości w stronę luksusu i beauty tech

CEO jako gwarant rentowności

Wzrost całkowitego wynagrodzenia Nicolasa Hieronimusa o ponad 13 proc. r/r jest sygnałem dla rynku, że w dobie polikryzysu stabilne przywództwo jest warte każdej ceny. W sektorze beauty, gdzie presja ze strony marek własnych i dynamicznych graczy z Korei Płd. czy z Chin jest ogromna, L’Oréal pod obecnym kierownictwem nie tylko broni swoich udziałów, ale skutecznie je powiększa, szczególnie w segmencie profesjonalnym i medycznym.

(Źródło: L’Oréal Finance Annual Report 2025, Cosmetics Business)

Marzena Szulc
ZOBACZ KOMENTARZE (0)
StoryEditor
Marketing i media
07.04.2026 16:12
Piękno, które wspiera. L’Oréal wyróżniony w pierwszym indeksie „Cancer and Careers”
StudioPhotoLoren

Wskaźniki ESG (Environmental, Social, Governance) przechodzą głęboką ewolucję. Podczas gdy dotychczas skupiano się głównie na ekologii, nowy inauguracyjny indeks organizacji „Cancer and Careers” rzuca światło na społeczną odpowiedzialność korporacji. L’Oréal, jako jedyny gigant sektora beauty, znalazł się na elitarnej liście firm najlepiej wspierających pracowników chorujących onkologicznie. To sygnał dla całej branży: „human touch” w 2026 roku nie jest już tylko sloganem, lecz mierzalnym parametrem biznesowym.

Nowy standard HR. Co zdecydowało o sukcesie L’Oréal?

Indeks „Cancer and Careers” ocenił blisko 900 pracowników i 75 pracodawców, analizując ich benefity, polityki wewnętrzne, kulturę organizacyjną oraz dostępne zasoby. L’Oréal, który od lat rozwija swój globalny program „L’Oréal For All Employees”, został wyróżniony za to, jak skutecznie łączy potrzeby pracowników w kryzysie zdrowotnym z realiami biznesowymi.

Jakie mechanizmy wsparcia uznano za kluczowe?

  • Elastyczność jako norma: harmonogramy pracy dostosowane do cyklów leczenia, praca zdalna oraz stopniowy powrót do obowiązków 
  • Bezpieczeństwo finansowe: L’Oréal, podobnie jak inni liderzy z listy, oferuje unikalne benefity, takie jak pokrywanie kosztów badań klinicznych (nieobjętych standardowym ubezpieczeniem) oraz granty finansowe 
  • Edukacja liderów: szkolenia dla menedżerów, którzy zarządzają pracownikami przechodzącymi przez terapię lub opiekunami osób chorych 
  • Poufność i zaufanie: wydzielone kanały HR gwarantujące anonimowość zapytań dotyczących benefitów onkologicznych.

Kontekst demograficzny: 72 proc. diagnoz u osób w wieku produkcyjnym

Dla sektora kosmetycznego, który zatrudnia miliony osób na całym świecie, statystyki są bezlitosne. Według danych National Cancer Institute (USA), ponad 72 proc. diagnoz onkologicznych dotyczy osób w wieku 20–74 lata, czyli w szczytowym okresie aktywności zawodowej.

Przez 25 lat Cancer and Careers znajdowało się na przecięciu zdrowia i pracy. Ten indeks zmienia naszą wiedzę w mapę drogową, pokazując firmom, jak wspierać godność, zrozumienie i nadzieję w najtrudniejszych momentach życia – podkreśla Rebecca Nellis, dyrektor wykonawcza Cancer and Careers.

image

AS Watson wprowadza Nature Impact Score. To przełom w transparentności marek własnych?

Dlaczego to ważne dla marek kosmetycznych?

Dla marek beauty – od startupów po średniej wielkości graczy – wyróżnienie L’Oréal to wezwanie do audytu własnych polityk HR. Oto argumenty, dlaczego warto podążać tą drogą?

  • Employer Branding w erze niedoboru kadr: w 2026 roku pracownicy (szczególnie Gen Z i Millenialsi) wybierają firmy, które oferują realny „safety net”.
  • Retencja unikalnych kompetencji: koszty rekrutacji i wdrożenia nowego specjalisty w sektorze beauty są ogromne. Wsparcie pracownika w kryzysie zdrowotnym to inwestycja w lojalność i zachowanie wiedzy wewnątrz organizacji
  • Wiarygodność marki (brand purpose): jeśli marka kosmetyczna sprzedaje „pewność siebie” i „dbanie o siebie”, to jej wewnętrzna polityka musi być spójna z tym przekazem. Firma wspierająca chorych na raka staje się bardziej autentyczna w oczach konsumentów.

(źródło: WWD)

Marzena Szulc
ZOBACZ KOMENTARZE (0)
08. kwiecień 2026 13:43